नई दिल्ली: दिल्ली में चार्टर्ड अकाउंटेंट मीनल गोयल को अपनी नौकरानी का वेतन 1,000 रुपये बढ़ाने से इनकार करने पर कड़ी आलोचना का सामना करना पड़ा। गोयल ने एक पोस्ट में कहा कि उनकी नौकरानी ने इस वजह से इस्तीफा दे दिया था और 3,000 रुपये की मांग की थी. गोयल ने इसे अपने “कॉर्पोरेट सबक” के रूप में प्रस्तुत किया और दावा किया कि उन्होंने तीन महत्वपूर्ण चीजें सीखी हैं।
गोयल ने कहा कि खुद को कम न आंकें, वेतन वृद्धि के लिए अपने प्रयास कम न करें और कभी भी कम पर समझौता न करें. उन्होंने यह भी कहा कि काम के दौरान आश्वस्त रहना और खुद को महत्व देना महत्वपूर्ण है, क्योंकि लोग वही मानते हैं जो आप उन्हें दिखाते हैं। गोयल ने कहा कि वेतन वृद्धि के लिए किसी को भी अपनी जिम्मेदारी लेनी चाहिए और कोई भी अवसर खोने से बचना चाहिए। हालांकि, गोयल की पोस्ट को काफी आलोचना का सामना करना पड़ा। कई लोगों ने उन पर घरेलू कामगारों के शोषण को बढ़ावा देने का आरोप लगाया. उन्होंने इसे “कॉर्पोरेट लेसन” के बजाय घरेलू ठेकेदारों के प्रति अनुचित असाध्यता के बारे में बताया।
meenal goyel
सोशल मीडिया पर यह पोस्ट वायरल हो रही है और एक राक्षस ने कहा है, “केवल लिंक्डइन पर आप अपने नौकर का शोषण कर सकते हैं और इसे ‘कॉर्पोरेट सबक’ में बदल सकते हैं। इस विवाद ने एक बड़े मुद्दे पर प्रकाश डाला है, जो घरेलू कामगारों द्वारा सामना की जाने वाली कम मजदूरी और कामकाजी परिस्थितियों पर केंद्रित है। गोयल की पोस्ट से यह भी पता चला कि शहरी क्षेत्रों में सफेदपोश पेशेवर अक्सर कम वेतन पर काम करने वालों की तुलना में अधिक सुविधाओं की उम्मीद करते हैं।
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